فرصة عمل مصرفية.. وظيفة خالية في بنك مصر
أعلن بنك مصر، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي LinkedIn، عن حاجته لشغل وظيفة خالية لديه، هي وظيفة Head of Corporate Ventures Studio (Strategic Ventures Sector).
وتعرض بوابة (بنوك 24) في السطور التالية تفاصيل وشروط وظيفة بنك مصر الخالية.
الغرض من الوظيفة:
– هذا الدور مسئول عن توجيه الوظائف الإستراتيجية للاستوديو، حيث يعمل كرئيس تنفيذي متمرس للمشاريع التي تم إنشاؤها داخل الاستوديو.
– يتضمن المنصب قيادة التحقق من صحة الأفكار الجديدة، وإنشاء نماذج أعمال مدمرة، وإعداد المشاريع للاستثمار الخارجي.
– يعمل برنامج Corporate Ventures Studio كمصنع ناشئ، حيث يقوم بإنشاء حلول مبتكرة تتوافق مع استراتيجية البنك المتمثلة في تجاوز الخدمات المصرفية التقليدية.
المهام الأساسية:
1. استراتيجية وتخطيط الاستوديو:
– تطوير وتنفيذ إستراتيجية Corporate Ventures Studio، ومواءمتها مع أهداف الابتكار والنظام البيئي الأوسع للبنك.
– قم بإنشاء خطة سنوية تحدد الأهداف والغايات ومؤشرات الأداء الرئيسية للاستوديو.
2. القيادة الإستراتيجية:
– توفير التوجيه الاستراتيجي والرؤية للاستوديو، والتأكد من توافق المشاريع مع أهداف الابتكار والأولويات الإستراتيجية للبنك.
– الإشراف على تطوير وتنفيذ نماذج الأعمال التخريبية وإنشاء المشاريع التي لديها القدرة على إعادة تعريف المشهد المصرفي.
3. الاستعداد للمشروع:
– تأكد من أن المشاريع الناشئة من الاستوديو جاهزة للاستثمار ومجهزة بهيكل الحوافز المناسب والفريق المناسب للنمو.
– إعداد المشاريع للاستثمار الخارجي من السلسلة A، بما في ذلك إقامة شراكات قوية وتحديد أهداف واضحة ونتائج رئيسية (OKRs).
منسق النظام البيئي:
– إنشاء والحفاظ على العلاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين في النظام البيئي، بما في ذلك مسرعات الشركات الناشئة ومراكز الابتكار والمستثمرين وشركاء الصناعة.
– العمل كجسر بين البنك وأصحاب المصلحة الخارجيين لتعزيز التعاون وتبادل المعرفة.
5. ثقافة الابتكار والقيادة:
– تنمية ثقافة الابتكار والتفكير الريادي داخل الاستوديو وعبر البنك.
– توفير القيادة الحكيمة والإرشاد لفريق الاستوديو، وتعزيز بيئة ديناميكية وقائمة على النتائج.
6. مراقبة الأداء وإعداد التقارير:
– تنفيذ إطار قوي لمراقبة الأداء لتقييم نجاح وتأثير المشاريع التي أنشأها الاستوديو.
– قم بتقديم تقارير منتظمة عن إنجازات الاستوديو والتقدم المحرز إلى القيادة العليا وأصحاب المصلحة.
7. إدارة المخاطر:
– تحديد وإدارة المخاطر المرتبطة باستثمارات الشركات الناشئة، وضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية وسياسات إدارة المخاطر.
8. إدارة الميزانية:
– تطوير وإدارة ميزانية الاستوديو، وضمان الاستخدام الفعال للموارد ومراقبة التكاليف.
المؤهلات المطلوبة:
– خبرة لا تقل عن 15 عامًا في الأدوار القيادية العليا، مع سجل حافل من مبادرات الابتكار والمغامرة الرائدة في الشركات، والتحقق من صحة النماذج الثورية وإطلاقها، وبناء المشاريع.
– شبكة قوية داخل النظام البيئي لبدء التشغيل والابتكار.
– إظهار القدرة على العمل كرئيس تنفيذي متمرس، وتوفير القيادة والرؤية للمشاريع في مرحلة مبكرة.
– مهارات القيادة والتواصل ممتازة.
– مفكر استراتيجي يتمتع بالقدرة على مواءمة مبادرات الابتكار مع استراتيجية العمل.
– قدرات استثنائية في حل المشكلات واتخاذ القرار.
لمزيد من التفاصيل والتقديم على الوظيفة اضغط هنا
رابط مختصر:
جاري التحميل ...
